おーすけ (HSPと収入の法則 脱「ええかっこしい」でゆったり稼ぐブログ の投稿者) - 2ページ目 (23ページ中)2nd page

アダルトチルドレン看護師はなぜ疲れる?特徴と対処方法

アダルトチルドレン看護師はなぜ疲れる?特徴と対処方法
  • 2026年6月11日

こんにちは。脱「ええかっこしい」で稼ぐブログ、運営者の「おーすけ」です。患者さんのため、同僚のため…と気づけば自分のことはいつも後回し。「なんでこんなに疲れるんだろう」と感じている看護師さんは、もしかしたらアダルトチルドレンの特性が関係しているかもしれません。アダルトチルドレンは病気や診断名……

看護師のバーンアウト症状?放置の後悔と対処法

看護師のバーンアウト症状?放置の後悔と対処法
  • 2026年6月11日

「夜勤明けの倦怠感が抜けない」「患者さんに笑顔を作れなくなった」――そんな違和感を抱えていませんか。それは単なる疲れではなく、看護師のバーンアウト(燃え尽き症候群)の初期症状かもしれません。この記事では、看護師に特有のバーンアウトの症状と段階、受診や休職の目安、そして回復への具体的な道筋を、誠実にお……

夜勤前の憂鬱と吐き気は危険?対処法と受診の判断

夜勤前の憂鬱と吐き気は危険?対処法と受診の判断
  • 2026年6月11日

「明日は夜勤」と思った瞬間に胃がきゅっと重くなり、出勤前になると吐き気がこみ上げてくる。理由もなく涙が出そうになるほど憂鬱で、ベッドから動けなくなる――。もしあなたが今そんな状態なら、それは「気のせい」でも「甘え」でもありません。あなたの体と心が発している、はっきりとしたSOSサインです。夜……

サザエさん症候群が重症化?看護師の判断と対処法

サザエさん症候群が重症化?看護師の判断と対処法
  • 2026年6月12日

日曜日の夕方、夕食の支度をしながらふと時計を見て、胸が締め付けられる。そんな経験はありませんか。「明日からまた夜勤と日勤の繰り返しだ」と考えた瞬間に動悸が始まり、月曜の朝には吐き気やめまいで体が動かない。これがいわゆる「サザエさん症候群」ですが、看護師という仕事柄、自分の不調を「みんな同じだから」と……

ジョブメドレーの評判は?看護師の注意点と選び方

ジョブメドレーの評判は?看護師の注意点と選び方
  • 2026年9月24日

こんにちは。脱「ええかっこしい」で稼ぐブログ、運営者の「おーすけ」です。夜勤明けに求人を探していて、ジョブメドレーの評判や口コミが気になっていませんか。登録後の電話、スカウトの信頼性、職場に知られる不安。転職先を探したいのに、サービス選びだけで疲れてしまうこともありますよね。看護師が……

看護師の転職回数が多い時の伝え方と注意点

看護師の転職回数が多い時の伝え方と注意点
  • 2026年6月12日

「転職回数が多いと、もう看護師として採用されないのではないか」——4回目、5回目の転職を前に、求人サイトを開いては閉じる手が止まっていませんか。面接で「うちもすぐ辞めるんじゃない?」と言われる場面を想像して、応募ボタンを押せずにいる。そんな夜を過ごしているなら、この記事はあなたのために書きました。……

引き継ぎなしで退職は違法?損害賠償と注意点

引き継ぎなしで退職は違法?損害賠償と注意点
  • 2026年9月24日

「もう限界。引き継ぎなんてやっている余裕がない」「引き継ぐ相手すらいないのに、辞めさせてもらえない」——看護師として働くあなたが、いま、そんな切羽詰まった気持ちでこのページを開いているのではないでしょうか。夜勤明けの疲れ切った頭で、「引き継ぎをしないで退職したら、損害賠償を請求されるのではないか」「……

退職届が受理されない時の対処法と相談先は?

退職届が受理されない時の対処法と相談先は?
  • 2026年6月12日

「退職届を出したのに受理されない」「上司に『今は受け取れない』と突き返された」――そんな状況に追い込まれ、もう辞められないのではと不安を抱えていませんか。看護師は慢性的な人手不足の現場が多く、退職を申し出ても引き止めや受理拒否に遭いやすい職種です。しかし、結論から言えば、会社が退職届を受け取らなくて……

有給消化を拒否されたら?労働基準監督署への相談方法

有給消化を拒否されたら?労働基準監督署への相談方法
  • 2026年6月13日

「有給を申請したのに、上司に『今は無理』の一点張りで断られた」「退職前にまとめて消化したいのに、会社が認めてくれない」——そんな理不尽に直面したとき、頭をよぎるのが「労働基準監督署に相談すれば解決するのだろうか」という疑問ではないでしょうか。看護師は慢性的な人手不足ゆえに有給を取りづらい職場が多く、……

年度途中の退職は非常識?後悔しない辞め方

年度途中の退職は非常識?後悔しない辞め方
  • 2026年6月13日

「年度途中で辞めたいけれど、これって非常識なのでは…」——夜勤明けの帰り道や、休憩室でふとそう考えてしまう看護師さんは少なくありません。年度末や年度初めの区切りで辞めるのが「常識」とされる空気の中で、それを待たずに退職を切り出すことに強い罪悪感や不安を抱えてしまうのは、あなたが真面目で責任感が強い証……

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