看護師の副業事情:現金手渡し給与はほんとにある?実態は?おすすめ副業は何?

看護師の副業需要が急速に高まっていることは間違いありません。

なぜ看護師さんの副業需要が高まっているのか、考えてみましょう。

  • 生活費の上昇
  • 自己実現の欲求
  • 新しいスキルを身につけたい
  • 貯金を増やしたい

これらの理由から、多くの看護師さんが副業に興味を持ち始めています。

そんな中、「手渡し」給与に関する疑問や実態について、気になっている方も多いのではないでしょうか?

「現金手渡し給与って本当にあるの?」「法律的に大丈夫なの?」といった疑問が浮かぶかもしれません。

このブログ記事では、看護師さんの副業事情について、特に手渡し給与の実態や注意点、そしておすすめの副業について詳しくお話ししていきます。

副業に興味はあるけれど、何から始めればいいか分からない…そんな方にもぴったりの情報をお届けします!

目次

看護師の副業は可能か?

「そもそも、看護師は副業していいの?」というのが多くの方の最初の疑問だと思います。

結論から言うと、看護師の副業は可能です。ただし、いくつかの条件があります。

公務員看護師と民間看護師の違い

公務員看護師

残念ながら、公務員として働く看護師さんは原則として副業が禁止されています。

これは、国家公務員法や地方公務員法によって定められているんです。

国家公務員法第103条「職員は、商業、工業又は金融業その他営利を目的とする私企業(以下営利企業という。)を営むことを目的とする会社その他の団体の役員、顧問若しくは評議員の職を兼ね、又は自ら営利企業を営んではならない。」
地方公務員法第38条「職員は、任命権者の許可を受けなければ、商業、工業又は金融業その他営利を目的とする私企業(以下この項及び次条第一項において「営利企業」という。)を営むことを目的とする会社その他の団体の役員その他人事委員会規則(人事委員会を置かない地方公共団体においては、地方公共団体の規則)で定める地位を兼ね、若しくは自ら営利企業を営み、又は報酬を得ていかなる事業若しくは事務にも従事してはならない。ただし、非常勤職員(短時間勤務の職を占める職員及び第二十二条の二第一項第二号に掲げる職員を除く。)については、この限りでない。」

例えば、市立病院で働く太郎さんが週末にカフェでアルバイトをしたいと思っても、それは許可されません。公務員は公平性や中立性を保つ必要があるため、副業が制限されているのです。

民間看護師

一方、民間の病院やクリニックで働く看護師さんは、職場の規則次第で副業が可能です。

多くの民間医療機関では、本業に支障がない範囲で副業を認めています。

例えば、私立病院で働く花子さんが、休日にイベントナースとして働くことは、病院の規則で認められていれば可能です。

就業規則の確認の重要性

副業を始める前に、必ず自分の職場の就業規則を確認しましょう。

就業規則には通常、副業に関する規定が記載されています。

確認ポイント

  1. 副業が禁止されているか
  2. 副業が許可制か届出制か
  3. 副業の種類に制限があるか
  4. 副業の時間や収入に制限があるか

例えば、「医療関連の副業のみ許可」「月40時間まで」「年収の半分まで」といった制限がある場合もあります。

看護師の副業を認めている病院の割合

実は、多くの民間医療機関が看護師の副業を認めています。

日本看護協会の調査によると、約64%の病院が何らかの形で副業を認めているそうです。

副業・兼業の許可に関する規定がある44.3%
副業・兼業を全面的に禁止する規定がある35.8%
副業・兼業に関する規定はない19.4%
無回答・不明0.5%
日本看護協会「2023年 病院看護実態調査」

ただし、完全に自由というわけではなく、以下のような条件付きで認められていることが多いです。

  • 事前に届け出ること
  • 本業に支障がないこと
  • 機密事項が漏洩しないこと
  • 医療関連の仕事であること
  • 勤務時間や収入に上限があること

このように、看護師の副業は可能ですが、自分の職場の規則をしっかり確認し、ルールを守って行うことが大切です。

看護師の副業禁止については以下の記事に詳しくまとめています。

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次は、気になる「手渡し給与」の真実に迫ってみましょう!

看護師の手渡し給与、その真実

「手渡し給与」というワードを聞いて、どんなイメージを持ちましたか?

実は、手渡し給与には良い面も悪い面もあるんです。

ここでは、手渡し給与の実態について詳しく見ていきましょう。

手渡し給与のメリットとデメリット

メリット

  1. 即日現金が手に入る
  2. 銀行口座を通さないので、プライバシーが守られやすい
  3. 短期・単発の仕事で使いやすい

デメリット

  1. 法的保護が弱い(給与未払いのリスクが高い)
  2. 税金や社会保険の処理が複雑になる
  3. 所得の証明が難しい(ローンを組む際などに不利)

例えば、イベントナースとして1日だけ働いた場合、その日のうちに現金で報酬をもらえるのは魅力的です。でも、もし雇用主が「お金がない」と言って支払いを拒否した場合、証拠が残りにくいので対応が難しくなります。

税務上の注意点

手渡し給与だからといって、税金を払わなくていいわけではありません。

むしろ、自分で適切に申告する必要があるので注意が必要です。

  1. 所得税:副業の収入も合算して確定申告が必要になる場合があります。
  2. 住民税:副業の収入も含めて課税されます。
  3. 社会保険:副業の収入によっては、保険料が変わる可能性があります。

例えば、本業で年収300万円、副業で50万円の収入がある場合、合計350万円で税金が計算されます。手渡しだからといって、この50万円を「隠す」のは違法行為になりますので注意しましょう。

手渡し給与でも副業がバレる可能性

「手渡しなら誰にもバレないでしょ?」と思う方もいるかもしれません。

しかし、実はバレる可能性はあるんです。

バレる可能性のある場面

  1. 税務調査:収入と生活レベルの不一致が見つかる可能性
  2. SNSでの不用意な発言:副業の様子をSNSに投稿してしまう
  3. 同僚や知人の目撃:副業先で知り合いに会ってしまう

例えば、本業の給与だけでは説明がつかないような高額な買い物をしていると、税務署から「収入源を説明してください」と言われる可能性があります。

インボイス制度が始まったことにより、事業者が領収書を発行する際にも登録番号の記載が義務化されております。お金の流れは税務署に把握されているとみてよいでしょう。

このように、手渡し給与には一長一短があります。

手渡し給与の実態、実際の求人事例

手渡し給与は求人の募集要項では「即日払いOK」という表記の場合が多いです。

求人を扱う企業によって給与の支給形態は変わってくるのですが、後日銀行振込というケースもあり得ます。

仕事を始める前に、給与の支払い方法や給与振込日などを事前チェックしておくことをおすすめします。

事例①:診療助手。給与現金手渡しOK

手渡し給与の求人事例

事例②:アンケートスタッフ。手渡し報酬。

手渡し給与事例2

事例③:週1回~&夜勤。即日払いOK

手渡し給与事例3

副業を始める際は、これらのメリット・デメリットをよく理解した上で、適切な判断をしましょう。

次は、具体的におすすめの副業について見ていきます!

看護師におすすめの副業5選

看護師さんの経験やスキルを活かせる副業はたくさんあります。

ここでは、特におすすめの5つを紹介します。

1. クリニックでの非常勤勤務

概要:平日の夕方や土日に、地域のクリニックで働く形態です。

メリット

  • 看護師としての経験を直接活かせる
  • 定期的に安定した収入が得られる
  • 様々な診療科の経験を積める

注意点

  • 本業の勤務シフトとの調整が必要
  • 複数の職場での勤務による疲労に注意

例:週2回、18時から22時まで近所の内科クリニックで働く

2. 健診センター・巡回健診スタッフ

概要:企業の健康診断や人間ドックなどで、検査や問診を行います。

メリット

  • 短期・単発で働きやすい
  • 比較的高時給
  • 土日のみの勤務も可能なケースが多い

注意点

  • 早朝からの勤務が多い
  • 立ち仕事が中心なので体力が必要

例:月に2-3回、土曜日の午前中に地域の健診センターで働く

3. 介護施設・デイサービスでの勤務

概要:高齢者施設やデイサービスセンターで、利用者のケアを行います。

メリット

  • 看護と介護の両方のスキルが身につく
  • 比較的シフトの融通が利きやすい
  • 地域貢献度が高い

注意点

  • 身体的負担が大きい場合がある
  • 認知症ケアなど、特別なスキルが必要な場合も

例:週1回、近所のデイサービスセンターで9時から16時まで勤務

4. イベントナース

概要:コンサートやスポーツイベントなどで、救護室に常駐します。

メリット

  • 珍しい経験ができる
  • 高時給の場合が多い
  • 短期・単発で働きやすい

注意点

  • 不規則な勤務になりやすい
  • 急な対応が求められる場合がある

例:月1回程度、週末の大型音楽フェスで救護室担当として勤務

5. 訪問入浴

概要:在宅の要介護者宅を訪問し、入浴介助を行います。

メリット

  • 看護と介護のスキルを活かせる
  • 地域医療への貢献度が高い
  • 比較的高時給

注意点

  • 体力的な負担が大きい
  • 天候に左右される(雨天時は大変)

例:週2回、午前中に2-3件の利用者宅を訪問

これらの副業は、看護師さんの経験やスキルを活かせるものばかりです。

自分の生活スタイルや目的に合わせて、最適な副業を選んでみてください。

看護師におすすめの副業は以下の記事で詳しく解説しています。

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次は、副業を始める前に押さえておくべき注意点について見ていきましょう。

看護師が副業を始める前の注意点

副業を始めるのは楽しみですが、同時に看護師としていくつか気をつけるべきポイントがあります。

ここでは、3つの重要な注意点を詳しく解説します。

本業への影響を最小限に

副業は「副」業です。

本業である看護師としての仕事に支障をきたさないことが何より大切です。

チェックポイント

□ 本業の勤務時間と重複していないか
□ 副業での疲労が本業に影響していないか
□ 副業先の情報と本業の情報を混同していないか

例えば、夜勤明けの日に副業をするのは避けましょう。十分な休息を取らないと、患者さんの安全を脅かす可能性があります。

副業のスケジュール管理の重要性

副業を始めると、時間の使い方がより重要になります。

効率的なスケジュール管理が成功の鍵です。

おすすめの管理方法

  1. デジタルカレンダーの活用:スマートフォンやPCで本業と副業のスケジュールを一元管理
  2. タイムブロッキング:1日を細かくブロック分けし、各タスクに時間を割り当てる
  3. To-Doリストの活用:優先順位をつけて、やるべきことを整理する

例:月曜日は本業、火曜日は副業、水曜日は休養日というように、曜日ごとに役割を決めるのも効果的です。

副業収入の金額により確定申告の必要性

副業で得た収入も、きちんと申告する必要があります。

税金の問題は複雑ですが、正しく対応することが大切です。

確定申告が必要なケース

  • 副業の収入が20万円を超える場合
  • 本業と副業の合計所得が一定額を超える場合
  • 本業の給与から住民税が天引きされていない場合

例:本業の年収が300万円で、副業で50万円稼いだ場合、確定申告が必要になります。

確定申告の方法

  1. 国税庁のホームページから電子申告
  2. 税務署で直接申告
  3. 税理士に依頼(複雑な場合におすすめ)

注意:手渡しの給与も必ず申告しましょう。「バレないから」と申告しないのは違法行為です。

これらの点に注意して副業を始めれば、トラブルなく楽しく働けるはずです。

次は、副業がバレないための対策について詳しく見ていきましょう。

副業がバレないための対策

副業をしていることを本業の病院・勤務先に知られたくない…そんな思いの方も多いでしょう。

ここでは、副業がバレにくくなる3つの対策を詳しく説明します。

勤務先の病院から距離を置く

物理的にも心理的にも、本業の勤務先から離れた場所で副業をすることが大切です。

具体的な対策

  1. 勤務先から離れた地域で副業を探す
  2. 本業とは全く異なる業界で副業を選ぶ
  3. オンラインでの副業を検討する

例えば、病院で働いている看護師さんが、自宅からオンラインで医療関連のブログ運営をするのは、バレにくい副業の一例です。

SNSでの情報発信に注意

SNSでの情報発信には細心の注意が必要です。

うっかり副業の情報を投稿してしまうと、思わぬところから本業の勤務先に知られてしまう可能性があります。

SNS利用時の注意点

  1. 副業に関する投稿は絶対に避ける
  2. 位置情報の共有をオフにする
  3. プライバシー設定を厳重にする
  4. 副業先の同僚とSNSでつながらない

例:「今日はクリニックでバイト!」といった投稿は絶対NGです。たとえ匿名アカウントでも、特定されるリスクがあります。

副業先での身元情報の取り扱い

副業先でも、できるだけ本業の情報を明かさないようにしましょう。

対策

  1. 副業先には必要最小限の情報だけを提供する
  2. 本業の具体的な勤務先は伝えない
  3. 副業先での人間関係は必要以上に深入りしない

例:副業先で「普段はどちらで働いているんですか?」と聞かれても、「医療関係の仕事をしています」といった曖昧な答え方にとどめましょう。

これらの対策を実践することで、副業がバレるリスクを大幅に減らすことができます。

ただし、完全に隠し通せる保証はありません。

むしろ、本業の勤務先が副業を認めているのであれば、オープンに報告して了承を得るのが最も安全で良心的な方法かもしれません。

副業が会社にバレない方法については以下の詳細記事もご参考にしてください。

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次は、実際に副業を探す方法について詳しく見ていきましょう。

看護師の副業探し、効果的な方法

副業を始めたい!でも、どうやって探せばいいの?そんな疑問にお答えします。

ここでは、看護師さんが副業を見つけるための3つの効果的な方法を紹介します。

看護師専門の求人サイトの活用

看護師向けの求人サイトを利用すれば、自分のスキルや経験に合った副業を見つけやすくなります。

おすすめの看護師専門求人サイト

  1. レバウェル看護
  2. ナース専科 転職(旧ナース人材バンク)
  3. ナースではたらこ

これらのサイトの特徴

  • 看護師資格を持つ人向けの求人が豊富
  • 非常勤や単発の仕事も多数掲載
  • スキルや経験、希望の勤務形態で絞り込み可能

例:「ナース専科 転職(旧ナース人材バンク)」で「週末のみ」「クリニック」といった条件で検索すれば、自分にぴったりの副業が見つかるかもしれません。

一般的な短期・単発バイト情報の活用

看護師の資格を活かさない副業を探す場合は、一般的なアルバイト情報サイトも役立ちます。

おすすめのバイト情報サイト

  1. タウンワーク
  2. バイトル
  3. 介護・看護単発バイトアプリ【カイテク】

これらのサイトの特徴

  • 幅広い業種の求人が掲載されている
  • 短期・単発の仕事も多い
  • 地域や勤務時間で細かく絞り込める

例:「タウンワーク」で「週1日から」「土日のみ」といった条件で検索すれば、本業の看護師とは全く異なる業種の副業を見つけられるかもしれません。

知り合いネットワークの重要性

人とのつながりを活用することも、良い副業を見つける有効な方法です。

人的ネットワーク活用の方法

  1. 看護師仲間との情報交換
  2. SNSでの看護師コミュニティへの参加
  3. 看護師向けのセミナーやイベントへの参加

例:LINEオープンチャットやXコミュニティなど「看護師の副業情報交換グループ」に参加すれば、実際に副業をしている看護師さんから生の情報が得られるかもしれません。

副業探しのコツ

  • 複数の方法を組み合わせる
  • 定期的にチェックする
  • 条件にこだわりすぎない

良い副業は、一朝一夕には見つからないかもしれません。

粘り強く探し続けることが大切です。

また、最初は条件が完璧でなくても、やってみると意外と合う仕事もあります。

柔軟な姿勢で探してみましょう。

看護師の副業探しについては、以下に詳しくまとめています。

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次は、皆さんからよく寄せられる質問にお答えします。

よくある質問(FAQ)

副業に関して、看護師の皆さんからよく寄せられる質問に答えていきます。

副業の報酬上限はあるか?

法律上の上限はありませんが、本業の勤務先が設定している場合があります。

  • 税法上の制限:副業の収入に法律上の上限はありません。
  • 勤務先の規定:多くの病院では、本業の給与の50%までといった上限を設けていることがあります。
  • 社会保険の影響:収入が一定額を超えると、社会保険の負担が変わる可能性があります。

例:年収300万円の看護師さんの場合、勤務先の規定で副業の上限が150万円と定められているかもしれません。

副業先で保険は適用されるか?

勤務形態や勤務時間によって異なります。

  • 短期・単発の仕事:通常、社会保険は適用されません。
  • 正社員並みの勤務:週20時間以上など、一定の条件を満たせば社会保険が適用される場合があります。
  • 労災保険:ほとんどの場合、労災保険は適用されます。

例:週3日、1日6時間のクリニック勤務なら、社会保険が適用される可能性があります。一方、月1回のイベントナースなら、通常は適用されません。

副業で得た経験は本業にも活かせるか?

はい、多くの場合、副業の経験は本業にも活かすことができます。

  • 新しいスキルの習得:異なる環境で働くことで、新たなスキルが身につきます。
  • 視野の拡大:多様な経験が、看護の視野を広げます。
  • 人脈の拡大:副業先で得た人脈が、本業でも役立つことがあります。

例:健診センターでの副業経験が、本業の病棟看護で患者さんの健康指導に活かせるかもしれません。

これらの質問以外にも、副業に関する疑問は多々あると思います。

不安なことがあれば、信頼できる先輩看護師や専門家に相談してみるのも良いでしょう。

最後に、この記事のまとめに入ります。

まとめ

看護師の副業に関して、主要なポイントを振り返ってみましょう。

看護師の副業における手渡し給与の位置づけ

  • 手渡し給与は即日現金が手に入るメリットがある一方で、法的保護が弱いデメリットもあります。
  • 税務上の適切な処理が必要で、隠さずに申告することが重要です。
  • 手渡しだからといって完全に秘密にできるわけではありません。

適切な副業選びの重要性

  • クリニックでの非常勤勤務、健診センター・巡回健診スタッフ、介護施設・デイサービスでの勤務、イベントナース、訪問入浴など、看護師のスキルを活かせる副業が多数あります。
  • 自分のライフスタイルや目的に合った副業を選ぶことが成功の鍵です。
  • 副業探しには、専門サイトの活用や人的ネットワーク活用が効果的です。

キャリア向上と収入増加の両立

  • 副業は単なる収入増加だけでなく、新しいスキルの習得や視野の拡大にもつながります。
  • 本業と副業のバランスを取ることで、より充実したキャリアを築くことができます。

看護師の皆さん、副業は決して「悪いこと」ではありません。

むしろ、適切に行えば、あなたのキャリアとライフを豊かにする素晴らしい機会となるでしょう。

ただし、副業を始める際は、本記事で説明したような注意点をしっかり押さえておくことが大切です。

特に、本業への影響を最小限に抑えること、税務上の適切な処理を行うこと、そして可能な限り勤務先に正直に報告することを忘れないでください。

最後に、副業を始めるかどうかは個人の選択です。

自分の状況とニーズをよく考え、慎重に判断してください。

そして、副業を始める際は、この記事の情報を参考に、安全で充実した副業生活を送ってください。

看護師の皆さんの、さらなる活躍を期待しています!

ライター紹介

おーすけ

おーすけ

HSP気質でパニック障害持ち(断薬できました!)介護施設で介護職、看護師をはじめ職員の方々の負担軽減をITの力でサポート。でも、完璧主義で繊細な性格が私の健康を害し、仕事を辞めることに。今は、無理なく働けるよう、生活を変えました。脱「ええかっこしい」でゆる~く楽な生活へ。(資格:日商簿記2級、ITパスポート)

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